赵易心里挺愧疚的。
　　他感觉自己辜负了李童的信任，认为是自己的原因。
　　对方把工作交到自己手上，但是自己没做好，心里多少有些内疚。
　　他觉得，工作既然给到了自己，自己就有责任好好干，把担子挑起来，干好才行，但自己没有做到。
　　赵易觉得自己对不起李童，心里竟有一种道歉的冲动。
　　因为他感觉没有达到李童的预期。
　　赵易暗下决心，一定要好好干才行，心想之后如果李童再让自己看五个，自己一定不能拒绝，要答应下来，必须回报对方。
　　这种心态是不对的。
　　这是刚毕业的学生才会有的一种想法，千万不要觉得自己对不起领导。
　　你工作，他给钱，天经地义。
　　因为他们巴不得你一个人干两个人的活儿，给你一人的工资。
　　当你和别人干一样的活儿，最后工资比别人低，心里充满委屈和不甘心的时候就明白了。
　　工作是争取来的，不是领导给的。
　　一味地低头猛干是绝对错误的想法，那只会让领导觉得你能干，然后给你继续加工作，直到你顶不住，主动开口，领导才会放过你。
　　这也就是为什么赵易明确提出想少看一个机位时，李童才会同意的原因。
　　工作是要争取的。
　　明明干不了，却因为对方的几句话就硬要坚持下来，最后也是害人害己。
　　想象一下，领导给了你做不了的工作，你却没有提出意见，选择咬牙坚持，到了最后，工作只会砸在自己手里，到时候领导只会觉得你能力不行，而不是觉得你努力了，应该得到回报。
　　领导是不看过程的，他们只要结果。
　　而你给出的结果是失败，于是你就只能一肚子委屈，觉得领导是傻逼。
　　却没有想过自己的问题。
　　如果从一开始领导要给你工作的时候，你就提出要求或者意见，争取把工作难度限制在自己的能力范围内，这样你干的轻松，结果也不错，领导就会觉得你是个能力出众的人才。
　　而争取是要开口沟通的，所以工作上要多沟通，而不是闷着头只干活。
　　闷着头只干活，领导会觉得你是个老实人，老实人只会受欺负。
　　工作是不能沉默的，沉默只会吃亏。
　　赵易提出了要求，于是问题得到了解决，少看了一个机位，自己干的轻松，李童也不敢太苛责。
　　不仅不能苛责，还要给出蜜枣，许诺休班，诱使赵易继续干。
　　毕竟李童指望着赵易干活。
　　而即便你已经把工作降低到了自己能力范围内，最后没有干好，也不用担心。
　　他不会因为你干得好就重用你，也不会因为你干的差就开除你，毕竟这是国企。
　　直到很久之后赵易才明白这个道理。
　　……
　　李童拿着几张空白的工艺卡去了一趟烘干，不一会又返回，告诉赵易都搞定了，然后再三嘱咐纱车拉出去之前一定要写工艺卡。
　　赵易做出保证之后开始正常工作，有李童刚才的帮助，加上少看一个机位，一下子轻松许多。
　　干了两个小时，郑真纸筒不够多了，于是跑来给赵易说了一声，让赵易去推纸筒。
　　郑真多看了一个机位，实在忙的不可开交。
　　他倒是想去，一来能休息一会，二来他也能一口气把纸筒拿够，不用操心下班的情况了。
　　但可惜他旁边是赵易，是新工，他要是去了，赵易就要帮他看机位。
　　但赵易明显干不过来，会导致撞筒，所以郑真只能让赵易去。
　　“早去早回，别去抽烟。”郑真提醒道。
　　他直接把赵易可能会偷懒的想法给扼杀在了摇篮里。
　　他也是新工过来的，当然知道新工的想法，借着推纸筒的理由，然后在外面偷懒。但新工是偷懒了，他就要忙死了，不仅自己多看了一个，还要看着赵易的机位，时间一长，即便身为老工人的他也顶不住。
　　于是直接把丑话说在前面。
　　赵易点头应允，卸完筒之后慢悠悠的就往包装走。
　　当然是慢悠悠的，虽然嘴上答应郑真早去早回，不去抽烟，但没说不能慢悠悠的啊，偷懒还是要偷的，毕竟纸筒推回来，郑真也是要拿的，算是等价交换。
　　既是交换，慢点也是理所应当。
　　穿过烘干，来到明亮的包装区域，结果赵易看到了李童。
　　此时李童正在和一个女领导聊天，看到赵易，李童扫了两眼没说什么。
　　找个空纱车，把纸筒往纱车上面一放，赵易不紧不慢，然后推着返回，李童此时来到赵易身边。
　　“能干过来了呗！”李童一上来就询问赵易现在干的情况，毕竟这是新工，要多关心一下情况。
　　“还行还行，没之前那么忙了，之前是真忙啊，啥也干不过来。”赵易懵懵懂懂的，虽然现在还没明白工作的正确打开方法，但凭借着直觉，选择这样说。
　　“干不过来就慢慢干，刚开始干还不明白，先把干活的思路捋清楚了，知道什么时候该干啥，知道下一步怎么干，做到心里有数。实在不行就多问。”李童还是一样的说辞。
　　赵易试探性的问道：“有时候干不过来，活儿越干越多。”
　　这种情况还是挺多的，一开始能干过来，但是干着干着，活儿就越堆越多，最后就彻底干不过来了。
　　李童思考了一下：“肯定是你干的不够快。卷取要求你干的越快越好，越快才能有更多时间休息，而不是慢悠悠的，越是慢，工作就会往后拖，越拖只会越多，最后彻底干不过来。”
　　“你干的越快越好，撵着活儿干，筒满了就赶紧卸，一敲就上车，上完车就立刻卸筒，不要犹豫不要慢，养成习惯变成本能，只有这样才能越干越轻松。”
　　“你现在还是不熟练，会上车，也会卸筒，能叮机位，也会换梭子，知道写标签，但是所有的活儿合在一起，你就懵了，不知道该怎么干了。说明你干活没有先后顺序，思路还是不清晰，但说到底还是不熟练的原因。”
　　“当然，也可能你体力跟不上，毕竟这活消耗体力太大了，不仅要求腰部用力，还要胳膊用力，关键还要能坚持。慢慢来吧，多干自然就适应了。”
　　行吧，赵易无语了。
　　说到底，还是要多干。